为认真贯彻教育部、教育厅关于高校毕业生就业工作相关精神，落实学校关于就业创业工作各项举措，促进毕业生高质量就业，江苏城市职业学院于5月10日9：00召开全省办学系统 2022 届毕业生就创业工作网络视频推进会。省校党委副书记、副校长金丽霞出席会议并作讲话。我校党委委员、副校长胡钊涵及招生就业处相关负责同志参加会议。
会上，各办学单位作2022届毕业生就业工作交流，省校学生工作处（就业创业指导中心）副处长（副主任）王志飞作工作汇报，各办学点分管校领导、校内各学院党总支书记分别发言。胡钊涵代表学校汇报我校就业工作基本情况，目前我校就业落实率19.9%，高于全省办学系统落实率13.2%，他表示虽受疫情等诸多客观因素制约、影响，我校仍将一如既往，奋力拼搏，在2021年开创的良好就业态势基础上，遵照教育部、教育厅相关文件精神和省校具体要求，全面推进2022届毕业生就创业工作。
金丽霞作总结发言，她强调了今年创业工作的五个硬性要求：一要开展“访企拓岗促就业”专项行动。深入落实就业工作“一把手”工程，千方百计开拓更多就业创业岗位和机会，确保8月底初次就业率达到82%、12月底年终就业率达95%以上。二要创新推进网上就业服务。要求毕业生参加“24365校园招聘服务”活动（24小时365天招聘活动）；建设“网上专属面试间“（云面试），鼓励通过网络实现人岗信息精准推送、网上面试、网上签约。三要拓宽毕业生就业和升学渠道。引导毕业生到基层、到现代农业、社会公共服务等领域就业创业；开展精准宣传动员和重点征集，引导高校毕业生参军入伍；鼓励专科毕业生通过专转本、专升本等方式继续学习。四要提升就业管理服务水平。要严格遵守就业签约工作“四不准”要求，确保数据真实准确。适当延长毕业生择业时间，毕业生可按规定将户口、档案在学校保留两年，学校要为离校未就业毕业生持续提供就业服务。五要关爱和帮扶就业重点群体。要针对当前就业形势和疫情影响，加强对毕业生的思想教育和就业心理辅导，对建档立卡贫困家庭、身体残疾等毕业生实行“一人一策”分类帮扶。
（招生就业处）